Empleado del Departamento de Educación de correo electrónico enviados

Los sindicatos de maestros y el Departamento de Educación ha hecho un daño enorme a la educación de los niños de Estados Unidos. Nueva York es uno de los principales ejemplos. Se ha documentado que en la ciudad de Nueva York miles de maestros se les paga para permanecer fuera de las aulas a causa de su incompetencia. Estos profesores son titulares para Nueva York no puede despedirlos.

Un empleado del departamento de educación envió un mensaje de correo electrónico a decenas de coordinadores de padres de Queens-DOE empleados que trabajan en las escuelas como enlace entre los administradores de la escuela y la comunidad, pidiendo a los coordinadores para hacer circular una petición de los padres y otros que serían entregados a los funcionarios electos . La petición consiste en instar a los líderes elegidos para ayudar a poner fin al estado de último en entrar, el Estado despido, primero en salir y en lugar de permitir que "los profesores que deben conservarse en función de su rendimiento, y no sólo la antigüedad."

La Federación Unida de Maestros llamó la petición del Departamento de Energía de correo electrónico potencialmente ilegal y dijo que sus abogados "están examinando la conducta del Departamento de Energía." El sindicato de profesores considera que es ilegal tener los mejores profesores en el aula.

Nueva York, los republicanos del Senado presentó un proyecto de presupuesto esta semana que permitiría al alcalde Michael Bloomberg para iniciar los despidos con los profesores que hayan recibido una calificación insatisfactoria. El alcalde ha estado prediciendo que tiene que despedir a más de 4.400 profesores y que la ley actual, lo obligó a perder algunas de sus más brillantes educadores.

El sindicato de maestros no se preocupa por la educación de los niños, se preocupan por el poder. El sindicato y no protegería a los malos maestros de sus hijos una buena educación.